4 августа 2016, 13:22
72
Рубрика: Практика
Анонс:
Интервью с Юлией Путятиной о финмотивации в «семейном» агентстве недвижимости

Интервью с Юлией Путятиной о финмотивации в «семейном» агентстве недвижимости

Приветствую Вас, Коллега!

Я хочу поделится с Вами полезным видео. Вчера мы вместе с Юлией Путятиной записали интервью, в котором Юлия поделилась своим опытом перехода от традиционной системы финмотивации агентов на более эффективную. В этом интервью Вы узнаете:

— С какими трудностями сталкивается руководитель АН, коллектив которого представляет собой небольшую семью заботящихся друг о друге соратников;

— Как изменились мотивация и результаты агентов в первый месяц работы новой системы финмотивации;

— Как агентству быстро занять свою прибыльную нишу, не боясь сильных конкурентов;

— Как выглядит новая схема зарплаты у риэлторов, офис-менеджера, помощника риэлтора на первом месяце внедрения новой системы финмотивации;

— Как разобраться с целой очередью клиентов в условиях возросшего спроса на услуги агентства.


смотреть видео >>> 

 

Важно!

Сейчас полным ходом идёт регистрации на лучшее (на мой взгляд) мероприятие на украинском рынке недвижимости — XIV Международную Одесскую Конференцию операторов рынка недвижимости 9-10 сентября 2016 года.

Потрясающий состав спикеров, супер-актуальные темы докладов, море позитива и удовольствия в общении с коллегами и многое другое! Регистрируйтесь прямо сейчас по специальной цене и встретимся на конференции. Я буду в Одессе с 8 по 12 сентября, сможем пообщаться лично с каждым.

Программа конференции — здесь >>> 


P.S. 10 сентября в Одессе я проведу открытый мастер-класс «Секреты заработка больших денег в риэлторском бизнесе», в котором поделюсь массой проверенных решений, работающих на рынке недвижимости практически любой страны и города.

Регистрация на мастер-класс >>> 



С уважением, Максим Маршал.

Спасибо за то, что Вы с нами!
Желаем Вам больше успешных сделок и больше довольных клиентов:)

Центр Недвижимости "Максимус" (Максим Маршал)Артему Зубареву и еще 2 пользователям это нравится
По женски тепло - но конкретики и схемы маловато))
6 августа 2016, 13:31
нравится
Агентство может и должно получать менее 50 процентов - таков вызов рынка.
Это зависит от бизнес модели, по которой работает АН.
С П П позволяет работать на до уровня 26 процентов от комиссии. (ВАЛА!!!)
Но в то же время этот процент зависит от конкретного вклада АН в сделку.
И он может буть и существенно больше. Все прозрачно и все справедливо признается всеми участниками бизнеса.
6 августа 2016, 13:40
нравится
Конечно маловато, первый месяц внедрения новой системы. Какая тут конкретика на этом этапе.
Второе интервью, с Нелли Осе, вот здесь уже есть схемы и конкретика в полной мере:http://goo.gl/HS18Kh
6 августа 2016, 17:33
нравится
Слушаю . Реально важная тема.
6 августа 2016, 18:22
нравится
Иван, жизнь такова что в ней всё бывает по-всякому;) Есть в АН разные системы финмотивации, структура доходов/расходов и т.д. Важно для себя понять: перестать искать "правильное" и "эталонное", главное чтобы найденное служило цели лидера агентства недвижимости. Если эти системы, решения, правила, принципы, технологии служат его цели (и не нарушают деловую этику) - значит для него они Правильные.
Ты же знаешь что есть несколько тем, которые уже полтора десятка лет бурно обсуждаются в риэлторском сообществе и есть сторонники этих идей, а есть противники. И всё это пустое, так как забывают о цели, и о том что она у каждого из нас своя. Поэтому априорий не может быть правильных или неправильных идея для всех и каждого. Чем раньше это понимаешь - тем быстрее избавляешься от своих идеологических внутренних конфликтов и противоречий.
6 августа 2016, 17:31
нравится
Мы в бизнесе и главный критерий эффективности есть один - чистая прибыль АН.
Например
В США -это каждый год демонстрируется официально.
Первое место по прибыли занимает такое то АН.
Второй критерий - прибыль на одного сотрудника - и здесь другой лидер.
У нас это демонстрировать пока нереально ))) (
Поэтому критерием успешности бизнес модели может косвенно служить такой критерий - процент от комиссии (валовый) который может оставлять себе Чем он меньше - тем эффективнее бизнес модель. остальное уже вторично и боьше на тему поболтать)
6 августа 2016, 17:37
нравится
Только зарегистрированные пользователи могут оставлять комментарии. Пожалуйста, .